Management- und Marketingberatung für das Gesundheits- und Sozialwesen
Dr. Thomas Hilse
HILSE:KONZEPT
Schwerpunkte:
Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens stehen in einer permanenten Wettbewerbssituation. Sie konkurrieren um relevante Kunden, stabile Kundenzugangswege, qualifiziertes Personal und öffentliche Wahrnehmung. Um auf dem Markt bestehen zu können, sind nachhaltige Konzepte zur wettbewerblichen Neuausrichtung und Weiterentwicklung erforderlich. Diese gemeinsam mit unseren Kunden zu entwickeln und umzusetzen ist unser Anspruch.
Unsere Kunden sind Einrichtungen der Pflege, der Betreuung und des Wohnens von Senioren sowie Anbieter / Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Durch ein integratives Vorgehen, die Fokussierung auf die Markenbildung und eine klare Ergebnisorientierung schaffen wir einen belegbaren
Mehrwert
für unsere Mandanten.
Wir legen Wert auf die Verzahnung inhaltlicher und kommunikativer Tätigkeiten gegenüber den jeweiligen Anspruchsgruppen.
Die Corporate Brand adressiert alle Einfluss- und Anspruchsgruppen. Sie kommuniziert auf B2B- und auf politischer Ebene.
Als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden, ist für Unternehmen ein wesentlicher Wettbewerbsvorteil und trägt auch zu wirtschaftlichem Erfolg bei.
Ziel des Employer Brandings ist es, durch Schaffung einer Arbeitgebermarke die Effizienz von Recruiting Maßnahmen zu erhöhen.
Nur mit einer aktiven, modernen und langfristig angelegten Personalbeschaffungsstrategie werden Sie es zukünftig schaffen, die guten Fachkräte für sich zu gewinnen.
Willbecker Str. 109
40699 Erkrath
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